Payroll Specialist - Zoetermeer

"In deze rol ben jij de eindverantwoordelijke voor de salarisadministratie, maar zorg je daarnaast dat de systemen zoals AFAS en Oracle optimaal werken. Hiervoor schakel je met verschillende externe partijen. Je werkt in een warm en internationaal team waar de collega's elkaar helpen en samen kwaliteit willen leveren.”

Technip Energies is een van oorsprong Franse organisatie gespecialiseerd in engineering en technologie, met wereldwijd 18.000 medewerkers. In Nederland worden circa 350 collega’s verloond. Je werkt in een internationale setting. Dit zorgt ervoor dat je vaak schakelt met collega’s als ze vragen hebben over onder andere de 30%-regeling of andere specifieke wetgeving. De voertaal met internationale collega's is in het Engels, maar de meeste systemen, zoals AFAS Profit, zijn in het Nederlands. Het is dus belangrijk dat je beide talen goed beheerst.

Hoewel Technip op zoek is naar een kandidaat die zelfstandig te werk kan gaan, kun je het beheren van de systemen echt leren in deze rol. Je hoeft hier nog geen ervaring in te hebben, maar moet wel de motivatie hebben je hier verder in te ontwikkelen. Je komt te werken in een klein en gezellig team van 9 personen, waar samenwerking, humor, proactiviteit en behulpzaamheid centraal staan.

Jouw rol draait om eigenaarschap. Je bent nauw betrokken bij HR en schuift standaard aan bij overleggen. Je bent van a tot z verantwoordelijk voor de verloning en je hebt een ervaren collega met wie je kan sparren, die daarnaast de controle werkzaamheden uitvoert volgens het vier ogen principe. Daarnaast wordt jij de lokale functioneel beheerder van AFAS en Oracle (HR-systeem) en beheer je het interne HR-helpdesk systeem. Collega’s weten je te vinden met vragen over salaris en regelgeving en je schakelt soepel met externe partijen.

Verder denk je actief mee over verbeteringen en projecten zoals integraties tussen HR en payroll en lever je een zichtbare bijdrage in overleggen waar je input geeft op regelingen en processen. Ongeveer 40% van je tijd besteed je aan systemen datakwaliteit en verbeterprojecten, zodat processen elke maand een beetje slimmer worden.

Om goed in de rol van Payroll Specialist bij Technip Energies te passen ben je in het bezit van een PDL diploma en beschik je over HBO werk- en denkniveau. Basiskennis & ervaring met AFAS is een must, maar er is voldoende ruimte om je kennis nog verder uit te breiden. Je communiceert makkelijk in het Nederlands en Engels, bent proactief, pakt verantwoordelijkheid, stelt vragen en zoekt de samenwerking op. Kortom: voor deze rol zoeken we een vakvolwassen professional die graag zijn of haar kennis wil gaan uitbreiden.

Binnen Technip Energies deden we onderzoek met onze Next Level Profiler. Uit het onderzoek kwam naar voren dat de juiste kandidaat goed is in samenwerken, analytisch denken, luisteren en goed kan omgaan met details. Verder werk je resultaat- en kwaliteitsgericht.

Benieuwd of jij bij de functie van Payroll Specialist bij Technip Energies past? Vul in 8 minuten onze vragenlijst in om te ontdekken of jij aansluit op deze functie: ga naar de vragen.

Als beloning voor jouw werk kun je rekenen op een salaris tussen €3.500 en €5.000 bruto per maand. Het kale salaris gaat tot maximaal €4.450,- maar elke maand ontvangt iedereen een vaste toeslag van 14% bovenop je maandsalaris. Hoewel je over dit deel geen pensioen of vakantiegeld opbouwt, is het wel elke maand een mooie beloning. Je kunt hybride werken. Bij een fulltime werkweek heb je de mogelijkheid om twee dagen thuis te werken.

Je krijgt veel vrijheid, met een team dat draait op vertrouwen en verantwoordelijkheid. Leren en ontwikkelen is mogelijk via de interne TEN University, met een breed aanbod aan trainingen en de mogelijkheid om noodzakelijke opleidingen te volgen. Je stapt in een internationale, hoogopgeleide werkomgeving waarin jij het aanspreekpunt bent voor salarissen en systemen en waarin optimaliseren echt wordt gewaardeerd.