Snel zoeken
Meer over deze vacature

AFAS HR & Payroll Professional - Roermond

Wat wij zoeken voor de vacature

Michelle, Recruiter bij Strictly People: “Ik ben op zoek naar een AFAS HR & Payroll Professional voor Delta HR & Payroll in Roermond. Je gaat de volledige salarisadministratie verzorgen voor je klanten. Kun jij goed samenwerken en heb je minimaal een afgeronde mbo niveau 4 opleiding? Dan ben jij degene die ik zoek!”

Wie zij zijn

Delta HR & Payroll is een dienstverlener op het gebied van Payroll en HRM. Het bedrijf zorgt ervoor dat haar klanten optimaal gebruik kunnen maken van de AFAS software en er de voordelen van inzien. Bij Delta HR & Payroll werken stuk voor stuk specialisten die jarenlange ervaring hebben in hun vakgebied vanuit de diverse bedrijven waar zij hebben gewerkt. Je komt terecht in een hecht team op het kantoor in Roermond en je krijgt de kans om door te groeien.

Jouw rol

Als AFAS HR & Payroll Professional krijg je een aantal klanten toegewezen. Hiervoor verzorg je de volledige salarisadministratie van a tot z. Je muteert, controleert en adviseert klanten.

Na verloop van de tijd is het mogelijk om door te groeien naar een rol als Functioneel Beheerder of Consultant. Je komt dan in een meer adviserende rol terecht waarbij het een belangrijk onderdeel van de functie is om klanten te bezoeken.

Wie ben jij?

Je past perfect bij deze functie als je het volgende meebrengt:

  • je hebt minimaal een afgeronde mbo niveau 4 of hbo opleiding;
  • je bent in het bezit van een PDL diploma óf je bent bereid deze opleiding binnenkort te gaan volgen;
  • je kunt goed samenwerken;
  • ervaring met AFAS software is een pré.

Jouw beloning

Het salaris voor deze rol ligt tussen de €1.800 en €2.500, afhankelijk van de kennis en ervaring die je meebrengt. Ook kun je rekenen op 27 vakantiedagen en een pensioenregeling. Daarnaast kun je diverse trainingen volgen om door te groeien.

Ik wil deze baan!

Hebben we met bovenstaande omschrijving je enthousiasme aangewakkerd en kun je niet wachten om aan de slag te gaan als AFAS HR & Payroll Professional in Roermond? We ontvangen graag je sollicitatie. Solliciteer daarvoor via onderstaande knop!
☎ Snel solliciteren via WhatsApp
Je kunt ook solliciteren door te bellen naar Michelle of door een WhatsAppbericht te sturen naar 06-53465418. Vermeld in jouw bericht #HR&PayrollProfessional

↪ Ken je iemand voor deze vacature?
Stuur dan een WhatsAppbericht naar Michelle de Bruijn (06-53465418) met de #HR&PayrollProfessional. Spreken wij die persoon dan sturen wij je als bedankje onze favoriete Tony Chocolonely chocoladereep toe.

Ons sollicitatieproces

Solliciteer je via Strictly People? Dan helpen we je graag verder. Zo geven we je tijdens het intakegesprek feedback over je cv en je presentatie, maar houden we je ook een spiegel voor en bespreken we je carrièremogelijkheden. Na een intakegesprek met een Recruiter van Strictly People heb je inzicht in je sterke/zwakke punten en je kansen/bedreigingen. We willen graag dat je zoveel hebt aan een intake bij Strictly People dat alleen al het gesprek met ons de moeite van het solliciteren waard is. Sluit je vervolgens goed aan op de vacature? Dan overleggen we met jou hoe én of we je bij de klant voor stellen.
Ook als we geen passende vacature voor je hebben helpen we je graag verder. Dat doen we bijvoorbeeld door je sollicitatie- en cv-tips mee te geven en door mee te denken over jouw carrière en jouw vervolgstappen.

Strictly People: altijd een goed gevoel.

Categorie

Salarisadministratie

Locatie

Roermond

Publicatiedatum

26.09.2019  (zolang deze vacature op onze website te vinden is staan wij open voor sollicitaties)

Contactpersoon

Michelle de Bruijn
T: +31 6 5346 5418

Meer over
Match criteria
(AMC) Aantal uur
  • 32-40 uur
(AMC) Salarisindicatie
  • €1.800-€2.500
(AMC) Extra (salaris) bonus etc
  • Pensioenregeling
(AMC) Vakantiedagen
  • 27 vakantiedagen
(AMC) Leuke extra's (sport etc.)
  • Doorgroeimogelijkheden
(Recr + AMC) Werk- en denkniveau
  • MBO/HBO
Bekijk alle vacatures
Deel vacature via:
Om je de beste ervaring te bieden tijdens je bezoek aan onze website maken we gebruik van cookies. Benieuwd waarom en waarvoor? Lees onze cookieverklaring.