Vacature overzicht

Teamleider Personeels- en Salarisadministratie - Amsterdam

Wat zij zoeken voor de vacature van Teamleider Personeels- en Salarisadministratie - Amsterdam

Bart vertelt: "Deze functie kent vier 'lagen': -1- Ondersteunen bij de aanbesteding en implementatie van een nieuw te kiezen salaris/HR softwarepakket. -2- Optimaliseren van de (HR/payroll) processen. -3- Leidinggeven/coachen van 4 medewerkers en leiding ontvangen van het Hoofd P&O -4- Ondersteunen bij Personeels- en Salarisadministratieve zaken. Ga jij vol enthousiasme met deze vier zaken aan de slag?"

Wie zij zijn

Dit kantoor is prachtig gelegen in hartje Amsterdam, met uitzicht op een gezellig drukke straat, waar de toeristen af en aan lopen en waar de bruisende sfeer altijd voelbaar is. Van deze mooie locatie maken de medewerkers van deze organisatie dan ook graag gebruik. Regelmatig wordt er geluncht in het park tegenover het kantoor en worden er leuke uitjes georganiseerd. "Werken voor deze organisatie is en blijft iets bijzonders", vertelt Judith, medewerker van de Personeelsadministratie. Hier werk je dagelijks samen met een enthousiast en gedreven team om gestelde doelen te bereiken. Sterker nog: je zult hier niemand tegen komen die zijn hart niet een beetje is verloren aan deze bijzondere organisatie. Een mooie werkplek voor wie ervan houdt om hard te werken, maar ook graag een ontspannen werksfeer en een flinke dosis humor aantreft op de werkvloer.

De rol van Teamleider Personeels- en Salarisadministratie - Amsterdam

Op de nieuwe collega Teamleider Personeels- en Salarisadministratie liggen er een paar prachtige uitdagingen te wachten:

  • je ondersteunt bij de het opstarten/uitvoeren van de aanbesteding en implementatie van een nieuw te kiezen salaris/HR softwarepakket;
  • je bent verantwoordelijk voor het optimaliseren van de (HR/payroll) processen;
  • je geeft leiding/coacht 4 medewerkers op de afdeling en ontvangt leiding van het Hoofd P&O
  • je ondersteunt de afdeling/managers met personeels- en salarisadministratieve zaken waaronder de Manager P&O, zoals fiscale aangelegenheden en het genereren van kern- en stuurgetallen;
  • je bent verantwoordelijk voor de personeelgerelateerde (financiële) planning en control, het opstellen van prognoses, het voorbereiden van planningen en het bewaken van budgetuitputting.

Wie ben jij?

  • Je hebt bij voorkeur ervaring met een traject van aanbesteding/implementatie van HR/salaris software. Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een PSA/HR Administratieve omgeving in een leidinggevende rol. Bijvoorbeeld als Coördinator Personeel- en Salarisadministratie, als Teamleider Salarisadministratie of als Assistant Payroll Manager.
  • Bij voorkeur heb je een HBO diploma. Je kunt een salarisadministratie voeren en hebt verstand van relevante wet-en regelgeving. Daarnaast heb je kennis van HR-instrumenten en kun je HR/Payroll processen optimaliseren. Je hebt dus projectervaring.
  • Je hebt een voorliefde voor IT/software en wil systemen altijd maximaal benutten.

Jouw beloning

De functie is voor 36 uur per week, 32 uur is bespreekbaar evenals 4 x 9 uur. De salarisindicatie is €52.500 op jaarbasis.

Ik wil deze baan!

Hebben we met bovenstaande omschrijving je enthousiasme aangewakkerd en kun je niet wachten om aan de slag te gaan als Teamleider Personeels- en Salarisadministratie in Amsterdam? We ontvangen graag je sollicitatie. Solliciteer daarvoor via onderstaande knop! Je kunt natuurlijk ook bellen met Liesbeth Burghart (via 0612317286). Zij beantwoordt je vragen over deze vacature met veel plezier. Stuur haar voordat je belt vooral eerst even je cv door via liesbeth@strictlypeople.nl. Dan kan Liesbeth je direct telefonisch adviseren over jouw mogelijkheden.

Zolang de vacature op onze website te vinden is, staan wij open voor sollicitaties.

Categorie

Salarisadministratie

Locatie

Amsterdam

Publicatiedatum

13-10-2017

Contactpersoon

Liesbeth Burghart
T: +31 6 1231 7286